劳动仲裁裁决过了15天有效期,我该怎么做?
杭州市拱墅区律师
2025-04-15
劳动仲裁裁决过有效期未履行,可申请强制执行。依据《劳动争议调解仲裁法》,裁决书期满未起诉即生效,对方未履行,您有权向法院申请强制执行。不及时处理,可能导致您的合法权益长期得不到保障,造成经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可申请强制执行。具体操作:1.准备相关材料,如裁决书、身份证明等;2.前往法院提交强制执行申请,并缴纳相应费用;3.法院受理申请后,将进行审查,并可能采取查封、冻结对方财产等措施;4.等待法院执行,若对方仍不履行,可申请进一步法律措施。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可申请法院强制执行或寻求法律援助。面对对方未履行仲裁裁决,建议您首选向法院申请强制执行。若过程中遇到困难,可寻求专业法律援助,以确保权益得到有效维护。
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